Administración de Empresas

Tus alternativas ocupacionales como Administrador de Empresas de la IBERO están soportadas en la formación integral, en la funcionalidad propia de la profesión en cuanto al hacer y en la innovación como eje de transformador de realidades organizacionales y personales. Podrás desempeñarte en cualquier tipo de organización incrustada en diferentes sectores, con o sin ánimo de lucro, en las siguientes áreas funcionales:

• Mercadeo.
• Comercial.
• Apoyo a alta gerencia.
• Gestión humana.
• Finanzas.
• Operaciones y logística.
• Investigación e Innovación.

En La IBERO formamos profesionales en Administración con altas competencias intelectuales, humanísticas y críticas. Cursa otro de nuestros programas de la facultad con solo 40% de contenido adicional. *indicadores aproximados.

Contenido dirigido al ámbito Empresarial: Competencias, Administrativas y Gestión empresarial e innovación, Gestión de las 4G´s e Inteligencia de negocios.

Enfoque humanista con materias dirigidas a la innovación social, emprendimiento y objetivos de desarrollo sostenible.

Integración con el modelo de segunda lengua de la institución a partir de materiales y herramientas en inglés.

Objetivo General:

Formar profesionales integrales con conocimiento en administración, habilidades en la identificación de problemas, análisis y uso de información, capaces de liderar organizaciones con visión crítica participativa, regenerativa, compleja y dinámica, que logre generar improntas de sostenibilidad y que comprenda los fenómenos complejos de su entorno y de las organizaciones. Ser agentes de cambio y transformación social en contextos nacionales e internacionales.

Objetivos Específicos:

• Formar profesionales con conocimiento, habilidades y destrezas en administración capaces de maximizar los recursos de una organización.
• Fortalecer competencias blandas y técnicas, que le permitan desempeñarse eficientemente en ambientes hostiles, flexibles y de cambio frecuente, creando soluciones creativas e innovadoras.
• Crear una cultura en el ejercicio profesional enmarcada dentro de los principios morales, éticos y de responsabilidad social empresarial y los ODS.
• Fomentar el autoaprendizaje que le permita estar actualizado y a la vanguardia en su escenario profesional, creando una ventaja competitiva en su oficio.
• Avivar el deseo de crear sus propios modelos de negocio, que le ofrezcan bienestar, así como al entorno y a la sociedad.